https://habr.com/ru/articles/1002456/
Текст большой
На тех же собесах, в говноконторах, вас оценивают не как спеца, и даже не как технаря, а именно как молодого коня (или как подстилашку, особенно если это гос. учреждение). Именно поэтому действительно грамотного спеца могут не взять, потому что директору нужен молодой конь, а не конкурент. А если он к тому же закончил с красным дипломом, вляпался в ипотеку, строит дачу, бухает, только вернулся из армии или вырос в деревне – то вообще прекрасно, крепостной уже готов.
Молодые зверята всегда самые голодные. Именно поэтому они быстрым шагом всем стадом бегут в столовую уже к 11:30, чтобы отстоять в очереди свои положенные десять минут. А вот дедушки советского завода ведут себя немного иначе: где-то к 12:30, когда уже почти никого нет, они медленным шагом вразвалочку спокойно идут обедать, без очереди. Примерно к 12:55 их телефоны начнут разрываться, а они, не поведя бровью, спокойно будут доедать булочку с сахаром под какой-нибудь Полёт валькирий.